Informations clés :
Type de contrat :
Date de début :
Dès que possible
Expérience souhaitée
VOTRE PROFIL :
- Titulaire d’un BAC + 2 minimum (type BTS Négociation relation client, Technico-commercial ou Management commercial opérationnel)
- Débutant(e) accepté(e)
- Une expérience dans le secteur alimentaire serait un atout
Heures de travail :
Description
Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons notre attaché(e) commercial(e) sur le département 22 en CDI. Rattaché(e) directement au Directeur Commercial Régional, et après une période d'intégration en doublon pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous aurez la charge du développement d’un portefeuille clients. VOS PRINCIPALES MISSIONS :
- Prospecter de nouveaux clients sur le département 22
- Créer de nouveaux clients en accomplissant toutes les formalités liées à l’ouverture d’un nouveau client (fiche client, protocole de sécurité…)
- Suivre et développer votre portefeuille clients
- Élaborer des tarifs et suivre des offres promotionnelles
- Gérer et mettre à jour des conditions clients
- Traiter les réclamations clients dans le respect de la relation commerciale
- Saisir les commandes dans le logiciel prévu à cet effet
- Participer à des salons
Compétences recherchées
- Vous êtes force de négociation, de persuasion et de proposition
- Organisé(e), curieux(se) et réactif(ve)
Conditions de travail
TYPE D’EMPLOI :
- CDI à pourvoir dès que possible
- 39 h par semaine
REMUNERATION ET AVANTAGES :
- Fixe + commissions sur chiffre d’affaires
- Indemnité repas
- Participation / Intéressement (à partir de 3 mois d’ancienneté versé en Mai N+1)
- Véhicule de société
- CSE avec tarifs préférentiels
- Chèques vacances
- PC et téléphone portable